Projeto Lótus
Promovendo Saúde Mental e Bem-Estar entre profissionais do sistema penitenciário de Mato Grosso e Mato Grosso do Sul
🧠 Saúde Mental
⚖️ Dignidade
🤝 Escuta Ativa
🌱 Bem-Estar
Conheça o Projeto ↓
Promovendo Saúde Mental e Bem-Estar entre profissionais do sistema penitenciário de Mato Grosso e Mato Grosso do Sul
O Projeto Lótus é uma iniciativa desenvolvida a partir da escuta ativa de servidores penitenciários e do compromisso institucional dos Ministérios Públicos de Mato Grosso (MPMT) e Mato Grosso do Sul (MPMS), em parceria com o Instituto Ação Pela Paz (IAP).
A proposta nasce do reconhecimento de que os profissionais que atuam no sistema penitenciário enfrentam altos níveis de desgaste físico e emocional, muitas vezes silenciados pela cultura institucional e pela precariedade de ações de cuidado.
A pesquisa diagnóstica foi respondida por 75 profissionais em MT e 46 em MS, reforçando a urgência da proposta. As temáticas mais demandadas confirmam a necessidade de ações focadas em saúde mental, valorização e planejamento de vida.
Rodas de Conversa — reforçando a importância da escuta mútua, horizontalidade e espaço de fala seguro como ferramentas de transformação.
Promover saúde mental, bem-estar e fortalecimento institucional por meio de ações formativas, espaços de escuta e rodas de diálogo.
Garantir que 100% dos participantes tenham acesso a conteúdo introdutório sobre saúde mental, por meio de vídeos e panfletos informativos distribuídos nas unidades prisionais.
Conduzir ciclos formativos sobre bem-estar, propósito, comunicação e valorização, garantindo o engajamento contínuo dos participantes com mínimo de 15 presentes por encontro e frequência média de 70%.
Consolidar relatório final e plano de continuidade, coletando 400 avaliações com índice mínimo de 80% de percepção de melhora no bem-estar.
Encontros quinzenais de 2 horas, das 19h às 21h, em formato de rodas de conversa com dinâmicas, exposições dialogadas e atividades práticas.
Noções básicas sobre saúde mental, sinais de adoecimento, estratégias de prevenção e autocuidado.
Março/2026Orçamento doméstico, previdência, expectativas futuras e planejamento pós-carreira.
Abril/2026Autoestima profissional, reconhecimento simbólico e narrativas de valorização.
Abril/2026Desafios de gênero, violência simbólica e redes de apoio entre mulheres no sistema.
Maio/2026Práticas colaborativas, liderança servidora e fortalecimento dos vínculos na equipe.
Maio/2026Direitos trabalhistas, possibilidades de remissão e planejamento de vida.
Junho/2026Impacto da rotina prisional nas relações familiares e equilíbrio trabalho-vida.
Junho/2026Escuta ativa, comunicação não violenta e manejo de conflitos no trabalho.
Julho/2026Identidade, legado, fechamento de ciclos e manifesto pessoal.
Julho/2026Espiritualidade laica, propósito de vida, valores internos e sentido do trabalho.
Agosto/2026Ciclos estruturados de intervenção psicossocial, combinando sensibilização, diagnóstico participativo e encaminhamentos.
Recepção e integração inicial
Atividade interativa para estimular participação
Diálogo com base em psicoeducação positiva
Atividade vinculada ao tema
Espaço de convivência
Registro de aprendizados e plano de ação
Uma rede de instituições comprometidas com a saúde mental e o bem-estar dos servidores penitenciários.
Coordenação estadual do projeto em MT, mobilização das unidades e articulação com a SEJUS/MT.
Apoio institucional, comunicação com as unidades penitenciárias e fornecimento de informações do sistema.
Apoio metodológico, elaboração de indicadores, suporte na estruturação e sistematização de resultados.
Apoio técnico durante os encontros, acolhimento de casos sensíveis e encaminhamentos para rede de saúde mental.
Elaboração do conteúdo e escrita da apostila dos encontros temáticos.
1 a 2 profissionais de cada estado para ministrar os 10 encontros com apoio do material construído.
Projeto piloto com implementação em unidades estratégicas dos dois estados, com possibilidade de expansão progressiva.
A inscrição é voluntária e aberta a policiais penais, assistentes penitenciários e profissionais de nível superior do sistema penitenciário.
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